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QUESTÃO 7 Leia a seguinte situação fictícia: Júlio e Débora são os responsáveis pela coordenação de uma pequena empresa de marketing. Cada um deles possui competências específicas que, quando reunidas, explicitam o funcionamento orgânico da empresa. O gráfico a seguir desenha a performance dessas competências. Com base nele e em seu material de estudos, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.
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QUESTÃO 7 Um compliance bem trabalhado em uma organização está sob o controle de uma governança corporativa bem organizada na estrutura da empresa. Essa ação estruturada pode gerar benefícios a quem os implanta, mediante uma cultura de ética e dos controles internos da organização.
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QUESTÃO 7 A comunicação entre máquinas, conhecida como Machine to Machine (M2M), é um elemento-chave da Internet das Coisas (IoT), permitindo a interação entre dispositivos sem a necessidade de intervenção humana direta. Este fenômeno está em constante evolução, como demonstrado pelo crescimento rápido das conexões M2M nos últimos anos. Vamos analisar mais de perto esse aspecto da IoT e sua importância na Indústria 4.0 (FACCO, 2023).
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QUESTÃO 7 A comunicação não verbal é carregada de significados. Mais emocional e sensitiva, é o elemento de surpresa que interfere na comunicação verbal, que é mais consciente e programada. Na maioria das vezes, a comunicação não verbal se expressa sem que os sujeitos estejam conscientes do que estão emitindo. Inúmeros sinais não verbais reforçam, substituem ou contrariam a fala: os gestos, a expressão facial, a postura (movimentos e inclinações do corpo), a ocupação do espaço e o toque, principalmente se substitui o olhar, quando há limitação visual.
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QUESTÃO 7 A criatividade é fonte de paixão e satisfação pessoal, conecta às paixões, interesses e talentos. Proporcionando sensação de propósito e realização, sentimentos essenciais para seguir em frente nos momentos mais desafiadores do empreendedorismo.
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QUESTÃO 7 Após a 2ª Guerra Mundial, a montadora de veículos Toyota, com origem no Japão, se viu abalada pela enorme falta de recursos que consequentemente ocasionou uma baixa produtividade. Assim, precisou desenvolver um modelo de trabalho que fosse adaptado às suas necessidades e que ao mesmo permitisse o seu crescimento.
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QUESTÃO 7 Com base na análise de Molinari e Maciel (2023), percebe-se uma crescente valorização das competências emocionais no meio profissional. A capacitação técnica, embora essencial, mostra-se insuficiente sem o desenvolvimento da inteligência emocional. Torna-se evidente a necessidade de entender e gerir as próprias emoções, não apenas para prosperar no ambiente de trabalho, mas também para alcançar uma vida pessoal mais gratificante. Neste cenário, o investimento em competências emocionais emerge como um diferencial importante, contribuindo tanto para o sucesso pessoal quanto para a eficácia interpessoal nos diversos ambientes de convívio, como no local de trabalho, no âmbito familiar e em contextos educacionais.
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QUESTÃO 7 Indicadores desempenham um papel fundamental na avaliação e monitoramento do progresso em diversos contextos, sejam eles organizacionais, sociais ou individuais. Essas métricas fornecem insights valiosos sobre o desempenho, eficiência e eficácia de processos, projetos ou atividades.
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QUESTÃO 7 O esporte de alto rendimento mundial é visto como alvo de estudos e envolvem pontos de interseção e aproximação entre os componentes do mesmo, em diferentes nações. No Brasil, o estudo sobre o esporte de alto rendimento é recente e vem ganhando mais importância com a expectativa da participação do país em olimpíadas e paraolimpíadas.
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QUESTÃO 7 O trabalho da educação pelo esporte é organizado na forma de projetos educativos que abordam temas de relevância sugeridos pelo próprio contexto educativo ou pela realidade social mais ampla. As peculiaridades dessa ação educativa transformaram a busca pela interdisciplinaridade em um desafio diário de humildade, voltado à construção e reconstrução de novos saberes, à ressignificação de princípios e metodologias e à revisão de posturas frente a todo o processo educativo. Foi localizado três dimensões que são consideradas essenciais para que a interdisciplinaridade se concretize: a dimensão dos saberes ou conteúdos, a dimensão pessoal e a dimensão institucional.
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QUESTÃO 7 Para confirmar o diagnóstico da Síndrome Metabólica (SM) é recomendado que seja realizada uma investigação clínica e laboratorial, os quais incluem a realização da análise do histórico clínico, exames físicos e laboratoriais.
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QUESTÃO 8 O desenvolvimento do compliance nas organizações empresariais deve envolver todos os funcionários e gestores, a fim de que seja feito um trabalho ético e reto. Entretanto, está claro que o exemplo precisa vir de cima, ou seja, dos diretores e dos executivos das instituições, assim como ressalta a responsabilidade apregoada na Lei nº 12.846/2013.
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QUESTÃO 8 “Os Jogos para Desenvolvimento da Inteligência e da Criatividade Tática “JDIC”, é caracterizado como jogos com situações de oposição e colaboração, com ou sem a invasão do campo da equipe adversária, mas que não apresenta relações diretas com uma modalidade específica, se apoiam nos elementos comuns das modalidades.”
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QUESTÃO 8 A teoria proxêmica estuda o significado social do espaço, ou seja, como o homem estrutura consciente ou inconscientemente o próprio espaço. Em diferentes culturas, as expressões sensoriais adquirem mais ou menos importância. Portanto, seria necessário atentar às percepções do contexto no qual as interações ocorrem e a quem são os envolvidos (PROCHET, SILVA; 2012). Na análise proxêmica, estão presentes oito fatores (PAGLIUCA et al., 2011).
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QUESTÃO 8 De acordo com Cambri et al. (2006, apud ARDENGUE, 2024), o termo dislipidemias refere-se a modificações no metabolismo dos lipídios que desencadeiam alterações nas concentrações das lipoproteínas plasmáticas, favorecendo o desenvolvimento de doenças crônicas, como diabetes e doenças cardiovasculares.
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QUESTÃO 8 Leia a seguir sobre um dos modelos de gerenciamento de projetos ágeis: É uma metodologia de desenvolvimento de software ágil que enfatiza a adaptabilidade, a comunicação e a entrega frequente de valor. Inspirado em práticas da indústria automobilística e da construção civil. (…) Oferece um conjunto de princípios e práticas que visam criar software de alta qualidade em um ambiente de mudanças constantes.
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